ע
ملاحظة: إعلان الوظيفة هذا انتهت صلاحيته.

مركز\ة ملجىء لفتية في ضائقة

24/03/2017 |

وظيفة منشورة بالتعاون مع موقع פורטל דרושים

  تفاصيل الوظيفة

لملجىء لفتية في ضائقة ومخالفي قانون من المجتمع العربي يتواجد في منطقة الشمال مطلوب مركز\ة ملجىء بحجم وظيفة كاملة. الوظيفة تشمل مسؤولية ادارية عن 30 عامل (مركزين، عمال اجتماعيين، مرشدين تربويين والخ) وادارة مهنية لطواقم المجموعات بالملجىء.

متطلبات:

لقب اول على الاقل من مؤسسة اكاديمية معترف بها (أفضلية لمجال علم الاجتماع، الانسانيات او التربية). تجربة مدة سنتين على الأقل بالعمل مع فتية في ضائقة

تجربة مدة سنتين على الاقل في ادارة طاقم من 10 عمال

تجربة بارشاد وتطوير الطواقم

العربية بمستوى لغة أم

مكان الوظيفة: أي مكان
الشركة: עמותת ענב

  كيفية التقديم

وظائف أخرى جديدة

  1. النوع
    دوام كامل
    وظيفة
    مركز/ة برنامج سنة من أجل المجتمع
    أجيك معهد النقب
    الصورة
    اكتب اسم البلدة
    اللد والرملة
    تاريخ النشر
    18/4 2024

      تفاصيل الوظيفة


    لصفحة الوظيفة
  2. النوع
    دوام كامل
    وظيفة
    مدير/ة لمجال التنمية المجتمعية
    أجيك معهد النقب
    الصورة
    اكتب اسم البلدة
    النقب
    تاريخ النشر
    18/4 2024

      تفاصيل الوظيفة


    لصفحة الوظيفة
  3. النوع
    متعددة
    وظيفة
    ناسخ/ة ناطق/ة بالعربية
    الصورة
    اكتب اسم البلدة
    حيفا
    تاريخ النشر
    18/4 2024

      تفاصيل الوظيفة

    מתמלל/ת חקירות דובר/ת ערבית – לעבודה משתלמת בחיפה
    לחברה המתמחה בשירותי תרגום ותמלול, דרוש /ה מתמלל /ת דובר ערבית לצורך תמלול והקלדות.
    עבודה בעלת עניין ואתגר.
    המשרה ממוקמת במשרדנו בחיפה.

    דרישות: דוברי/ות ערבית שפת אם
    בעלי /ות שליטה מלאה בעל /ת פה ובכתב לתרגום לעברית
    יכולת הקלדה מהירה בעברית.
    נכונות לעבור סיווג תעסוקתי.
    בעלי /ות הקלדה מהירה וללא שגיאות כתיב.
    דוברי/ות שפות נוספות ברמת שפת אם – יתרון.
    משרה גמישה- פרילנסר/ית.

    נסיון: ללא נסיון


    لصفحة الوظيفة
  4. النوع
    دوام كامل
    وظيفة
    منسق/ة الموارد البشرية
    الصورة
    اكتب اسم البلدة
    أي مكان
    تاريخ النشر
    18/4 2024

      تفاصيل الوظيفة

    דרוש/ה רכז/ת הון אנושי
    ניהול מחזור חייו של העובד (מחלה/חופשה/נוכחות/ יום מנוחה/ שעות נוספות).
    עבודה מול רופא תעסוקתי.
    ניהול מערכת סידור העבודה (כ600 עובד).
    רפרנט ישיר לדיווחי שכר מול מדור שכר.
    יישום מדיניות, הפקת וניתוח נתונים ועוד.
    עבודה מול מנהלי ביניים ועובדים ממגוון תפקידים.

    דרישות: שלוש שנים בתפקיד כרכז/ת מש”א – חובה.
    שליטה בשפה הערבית (כתיבה ודיבור) – חובה
    היכרות עם דיני עבודה ושכר – חובה
    ניסיון עבודה בארגונים גדולים – יתרון משמעותי.
    תואר ראשון בתחום המשאבי אנוש/ משפטים/ תעודת חשב שכר – חובה
    ניסיון בעבודה במערכת המל”ם – יתרון משמעותי.
    תודעת שירות גבוהה, יחסי אנוש טובים, אסרטיביות, דיסקרטיות, יכולת עבודה עם ריבוי משימות.
    שליטה טובה בסביבה ממוחשבת ויישומי מחשב.
    זמינות למשרה מלאה + שעות נוספות לפי הצורך.
    רק פניות מתאימות תיעננה.

    נסיון: 3-4 שנים


    لصفحة الوظيفة